Отзыв должен быть по-моему информативным что и сколько сделал,
а не искуственные распинания какой исполнитель душечка.

Самое важное - результат работы, а не факт ее выполнения. Если в отзыве раскрыта суть выполненной услуги и параметр ее качества - отзыв полезен, если мнение о заказчике, факт выполнения, отзывчивость в скайпе и прочее - хорошо только как дополнение, но без основы - абсолютно бесполезная инфа.

Не всегда. Зачем знать моим потенциальным клиентам, что



Порой информация "про душечку" тоже норм. Ну, и говорим-то про то, чтобы отзывы были полными, а не "Закажу еще!"...



Согласен.

Тут скорее можно заменить "душечку" на то, как оперативно исполнитель реагирует на вопросы, как часто выходит на связь, понимает ли тз с первого раза или же он плуг, которому необходимо растолковать по-полочкам, адекватен ли в общении.

По самому содержанию отзыва, предпочитаю, если указывается не "15 статей по финансам", а "50к статей оптимизированных под ключевые слова". Если выполнено раньше обещанного или заявленного срока, то такие плюшки (сюда можно отнести скидки или бонусы) так же стоит упомянуть.

Если это услуга про продвижению сайта или росту ТИЦ, то следует обязательно упомянуть результат работы, а значит отзыв нужно оставить не после того как исполнитель якобы начал работу и получил деньги, а только тогда, когда будет или не будет результат.

grumdas,
Это информативный отзыв - показывает в цифрах объем работы и тему с которой исполнитель справился.

На киловосхваления разоряются дружки обычно,
особенно забавно когда это дружки-копирайтеры друг другу темы апают так как у исполнителя никто не заказывает, а тему апнуть надо.


По моему мнению в отзыве должно быть указан:
-объем работы
-срок выполнения
-тема заказа
То есть информация которую и спрашивает заказчик.

Отработанным по всем нюансам услуг. Акцентирование на уникальность/эксклюзивность дает только плюс.



Обязательно от реального человека. Многие в начале карьеры придумывают отзывы о своей работе. Осуждать не стоит, но лучше сразу быть честным с потенциальными заказчиками.

Именным. Подписанный отзыв с именем работодателя лучше работает на доверие. Причем именно с именем, а не ником.



Ориентированным на результат. То есть заказчик должен рассказать, чего он с вашей помощью добился.

grumdas,
Вот-вот, реальным. Это один дружок апнет тему придуманным отзывом, через некоторое дружок ему в ответ апает придуманным отзывом и так иногда по нескольку раз придуманными отзывами апают темы друг другу.

Самые информативные отзывы - это когда они негативные. Тут заказчик нередко в подробностях все пишет как он пострадал.



Заказчики спрашивают за сколько сделают стоко-то знаков,
другое их не интересует, за всех не говорю конечно. Цену и срок.
Пример конкретный вопросов:



Может у кого-то и спрашивают - а чего я добьюсь заказав 1000 знаков, и копирайтер объясняет что заказав у него 1000 знаков заказчик получит рост доходов, здоровье и счастье в личной жизни).




Верно, заказчику важно знать точный объем. И срок.


Не знаю как можно оценить операвтивность выхода на связь - вдруг исполнитель работает на мобильном интернете и редко выходит и не отвечает постоянно, общение это вообще не характерирует качество работы.

Кстати давайте цитировать правильные по собственному мнению отзывы чтобы найти эталон.

Кстати давайте цитировать правильные по собственному мнению отзывы чтобы найти эталон.

А теперь же есть еще и сервисы, которые и придумать комментарий могут. Поставил задание, регистрация + 10 постов, один из них отзыв, ну и это еще не все схемы, которые можно применять.

Это очевидно по-моему когда исполнитель нашлепал в короткий срок пару постов и оставил отзыв, также это замечают когда человек делают ради открытия темы.
Выбираю этот в качестве эталона.

С одной из тем в разделе.
Отображено
-объем
-тематика
-сроки
-качество
-подведены итоги

Сообщение отредактировал Room - 28.7.2014, 14:27